Referenzen

Folgend auf die gemeinsame Absolvierung des Seminars Arbeitstechnik und Zeitmanagement am 6. und 7. März 2008 möchte ich Ihnen herzlich für die sehr praxisorientierte Bearbeitung der Themen Arbeitstechnik und Zeitmanagement danken. Mein persönlicher Eindruck, als auch jener der Teilnehmer/innen, am Potenzialträger/innen-Lehrgang hat gezeigt, dass die von Ihnen behandelten Themen sehr wichtig einerseits für die persönliche, als auch für die berufliche Weiterentwicklung der Seminarteilnehmer/innen sind. Grundsätzlich möchte ich noch anmerken, dass ich Ihre Vorgangsweise und Methodik während des Seminars als sehr professionell und teilnehmerorientiert empfunden habe und das entsprechende positive Feedback vor Ort dies auch bereits bestätigt hat.

Vielen Dank für Ihre sehr konstruktive Begleitung unseres Workshops. Sie haben mit Ihrer sehr sympathischen Art alle Teilnehmer für sich gewonnen und aktiv in das Geschehen eingebaut. Das Seminar war hervorragend strukturiert, so dass wir mit Ihrer Hilfe in kurzer Zeit einen sehr guten Maßnahmenplan entwickelt haben. Ich bin davon überzeugt, dass diese erarbeiteten Maßnahmen uns als Team ein großes Stück voran bringen werden.

Teilnehmer/innen-Stimmen:
Sehr verständlich und interessant vorgetragen, guter Vortrag, gute Aspekte
Das Seminar und die Inhalte waren umfangreich und sehr gut übermittelt!
Perfekt organisiertes Seminar, hervorragend! Dieser Kurs hat mir am meisten gebracht!
Verständlich, ideenreich, mit viel Spaß und Humor! Sehr gut auf die Teilnehmer eingegangen!
Sehr gute Arbeitsmethoden und Übungen
Themen wurden sehr gut aufbereitet und vermittelt
Sehr guter Kontakt zu den Teilnehmern, überzeugender Vortrag / Beitrag, sehr interessante Gestaltung.
Informationen "locker" rübergebracht
Sattelfester Vollprofi als Referent

Im September 2007 hat Melasan ein Wochenendseminar mit Herrn Lürzer zum Thema Teambildung für Führungskräfte abgehalten.

Wir sind mit den gewonnenen Erfahrungen sehr zufrieden, da sie sich in Folge auch im praktischen Alltag bewährt haben. Wir haben Herrn Lürzer in wertschätzender Kommunikation sowie durch seine professionelle Führung näher kennen gelernt, auch der humorvolle Zugang zu verschiedenen Problemstellungen die uns betrafen, fanden wir beeindruckend und erleichternd.

Wir können Herrn Lürzer nur wärmstens weiter empfehlen und werden weitere Seminare und Workshops mit ihm gemeinsam organisieren.

Unser Start 2003 mit Herrn Lürzer mit dem Seminar "Gestern Kollege - morgen Vorgesetzter" war so erfolgreich, dass wir seither eine ganze Seminarreihe "Führungskompetenz" der Papierindustrie anbieten und so mit ihm Seminare im Ausbildungszentrum und bei unseren Kunden durchführen.

"Das hohe Maß an Wertschätzung, Einfühlungsvermögen und Klarheit mit dem Paul Lürzer an seine Seminarteilnehmer herangeht, habe ich nur selten bei einem Trainer erlebt. Der spielerische Lernzugang verbindet uns darüber hinaus in großem Maße. Ich freue mich schon auf die zukünftigen Projekte, die wir gemeinsam durchführen dürfen, da ich vom hohen und unmittelbar umsetzbaren Nutzen der Seminare und Workshops, die von Paul Lürzer durchgeführt werden, absolut überzeugt bin."

Bei der Auswahl unserer Trainer legen wir nicht nur Wert auf Fachkompetenz, sondern auch auf einen spielerischen Trainingsstil, der die TeilnehmerInnen anregt und für Neues öffnet. Außerdem ist uns Professionalität und Verlässlichkeit in der gesamten Auftragsabwicklung wichtig. Aus der Erfahrung langjähriger Zusammenarbeit, vor allem in der Führungskräfteentwicklung, können wir sagen, dass Paul Lürzer diese Anforderungen stets und mit vollem Engagement erfüllt hat. Die Rückmeldungen unserer SeminarteilnehmerInnen bestätigen diesen Eindruck.