Lürzer - Training Coaching Mediation
Arbeitsfeld / Coaching
Professional Certified Coach - International Coach Federation
    Lürzer Paul
         Das Beste im Kunden nutzbar machen. 

2010-2011 im ICF Management Board
Vice-President 2011-2012
2006 Member ICF Austria (International Coach Federation)

"Coaching" ist ein integraler Bestandteil der Gesellschaft, zertifizierte Coaches stehen dabei für höchste Qualität. 
In erster Linie dient die gemeinsame Arbeit Ihrem Erfolg.  Am Beginn vereinbaren wir klare Ziele und überprüfen sie am Ende des Coachings miteinander. Der Weg ist für Sie 
stets nachvollziehbar, manchmal überraschend.
Über Ihre Kontaktaufnahme freue ich mich.

         

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Professional Certified Coach

Professional Certified Coach
(PCC zertifiziert bei International Coachfederation, Weltverband Coaching)
20 Jahre Coaching-Erfahrung mit 1.500 Coachingstunden

Der Coach von:
>> Geschäftsführer/innen
>> Führungskräften
>> Fachexpert/innen
>> Projektmanager/innen und
>> Teams

    Für den perfekten Coaching-Start.  
   

Um den besten Erfolg im Coaching zu erzielen ist es wichtig, den Status Quo zu ermitteln und darauf aufbauend die optimalen Maßnahmen umzusetzen. Sie finden dazu unten angeführt drei Dokumente für den Download (bitte klicken Sie auf das jeweilige Dokument).

Dokument 1: Coaching-Fragen
Dokument 2: Ablauf Coaching
Dokument 3: Contract für Coaching

  Lürzer Contract für Coaching Ablauf Coaching Coaching-Fragen    

Erfolgsfördernde Coaching - Themen können zB sein, wenn Sie: ...
... eine neue Funktion übernommen haben oder übernehmen werden ...
... Engpässe bei Ihrem Selbstmanagement haben ...
... vor einer wichtigen beruflichen Entscheidung stehen ...

... an persönlichen Entwicklungspotentialen arbeiten möchten ...

... Ihren persönlichen Führungsstil reflektieren wollen ...
... an beruflichen Konflikten arbeiten oder Team-Konflikte analysieren möchten ...
... einfach einen externen, neutralen Gesprächspartner suchen ...
…zu einem 360-Grad Feedback Einzel- und Teamcoaching wollen

Arbeitsweise:
Viele Methoden haben sich in 20 Jahren Coaching angesammelt, die ich je nach Anlass nutze. Explizite Ziel- und Werteverstärkung, Systemdynamik, LOB, Erfolgsorientierung, Stressmanagement, Hypno-Rhetorik.

Praxis- und lösungsorientiertes Aktivieren von Ressourcen
Systemisch ganzheitliche Betrachtung
Trinergetische Konzept- und Ideenentwicklung
Visions- und Zielarbeit unter Beachtung ganzheitlicher Zeitqualität
Unterstützende Tools aus Trinergy® sowie Stress-, Selbst- und Zeitmanagement
Persönlichkeitsstärkende Methoden aus TA, NLP, Trinergy® für persönliches Wachstum und Weiterentwicklung
Kreativitäts- und Entspannungstechniken

Fühlen Sie sich und Ihr Anliegen bei mir gut und vertrauensvoll aufgehoben.